Nyt arbejdstøj hos AriensCo: Designet sammen, båret med stolthed

En fælles identitet for AS-Motor- og Ariens-teams – skabt med bæredygtige værdier

På AriensCos anlæg i Bühlertann bærer teams på tværs af værksteder, produktionshallerne, service og kontorer nu noget nyt. Men det handler ikke bare om tøj. Det handler om identitet. Det handler om at skabe et fælles dagligt udtryk, der afspejler vores kultur, stolthed og værdier. Den nye AriensCo-arbejdstøjskollektion markerer et visuelt vendepunkt for vores teams under AriensCo EMEAA-paraplyen – og forener AS-Motor og Ariens-medarbejdere på tværs af Europa under ét tydeligt design.

Ideén var ikke blot at sætte logoer på tøj. Det handlede om at tilbyde noget funktionelt og genkendeligt, der understøtter vores arbejdsmetoder, styrker brandet på gulvet og gør forbindelsen mellem mennesker og virksomhed synlig – fra produktion til produktdemo. Denne kollektion er et nøgleskridt i, hvordan vi samles som ét hold under ét tag, og viser, hvem vi er, inden vi overhovedet siger et ord. Den forener de blå og grå farver i AriensCos opdaterede virksomhedsidentitet og kombinerer komfort med holdbarhed og et ensartet brandudtryk, der passer lige så godt på marken som i værkstedet.

Et fælles projekt fra start

Det nye arbejdstøj blev ikke valgt fra en katalog. Det blev designet fra bunden – af os, til os. Udviklingsprocessen var praktisk og samarbejdsorienteret med feedback og prøvesessioner på tværs af teams og afdelinger. Hver eneste detalje blev testet og finpudset. Skæringer, stoffer, praktiske funktioner – intet blev overladt til tilfældighederne. I spidsen for indsatsen stod Marc Schilling, Team Lead Marketing hos AriensCo EMEAA, der arbejdede tæt sammen med teamet hos Clothing Network, vores langvarige partner inden for tekstilløsninger.

“Vi havde allerede samarbejdet med dem om at skabe Casual Line-kollektionerne til AS-Motor og Ariens,” forklarer Marc. “Det skabte tillid, og denne gang gik vi endnu længere. Resultatet er en skræddersyet kollektion, der virkelig lever op til, hvad vores teams har brug for – når det gælder komfort, udseende og holdbarhed.”

Fra bløde hoodies og lagdelte veste til robuste arbejdsbukser og åndbare skjorter er kollektionerne bygget til at præstere i forskellige miljøer. Uanset om man reparerer en maskine, afholder en demo eller står foran kunder, passer tøjet til opgaven – og til personen.

Hvorfor dette betyder noget for os

Arbejdstøj handler aldrig kun om funktionalitet. Det er et udtryk for, hvordan teams bliver opfattet – af andre, men endnu vigtigere, af dem selv. Når folk bærer tøj, der passer perfekt, føles godt og ser ensartet ud, sker der noget. Det styrker stoltheden. Det forstærker den interne kultur. Det får folk til at gå lidt mere oprejst. Og det sender et tydeligt signal – vi er ét hold.

Det er især relevant i vores daglige arbejde. Mange af vores teams optræder i fotos, videoer, arrangementer eller kundebesøg. Arbejdstøj, der er ensartet og veldesignet, hjælper os med at kommunikere bedre og mere konsistent. Det hjælper os også med at skille os ud på stedet eller på messer. Og for nye medarbejdere, der kommer til AriensCo, giver det en konkret fornemmelse af tilhørsforhold fra dag ét.

“Det handler ikke om uniformer,” siger Marc. “Det handler om at give folk noget, de har lyst til at bære – noget, der repræsenterer dem og den virksomhed, de er en del af.”

Bæredygtighed, der holder

Valget af den rette tøjpartner handlede ikke kun om stil eller pasform. Det handlede om værdier. AriensCos tilgang til bæredygtighed har altid fokuseret på lang levetid, ansvarlig indkøb og gennemsigtighed. Derfor var det afgørende, at vores arbejdstøj levede op til de samme standarder.

Clothing Network gjorde det muligt. Tøjet produceres med økologiske og genanvendte fibre, med fokus på fair arbejdsforhold og sporbare forsyningskæder. Mange stykker fremstilles i Greenfactory, deres certificerede anlæg i Indien, der lever op til globalt anerkendte standarder, herunder GOTS, GRS, Fair Trade Cotton og Fairtrade Textile Production. Dette sikrer miljømæssig sikkerhed, social ansvarlighed og gennemsigtighed i hele produktionslinjen.

De driver også lavspildsproduktionsmodeller, der undgår unødvendigt overskud. Hvert stykke tøj er formålsbygget, og hver ordre er efterspørgselsdrevet – hvilket hjælper os med at reducere spild og fokusere på det, der faktisk er brug for.

Disse værdier stemmer direkte overens med AS-Motors bæredygtighedsprincipper. Fra langtidsholdbare maskiner og reparationsvenlige designs til energieffektivitet og lavemissionsgræsslåning tror vi på at bygge ting, der holder – og på at samarbejde med partnere, der deler den overbevisning.

Et synligt skridt fremad

Det nye AriensCo-arbejdstøj bæres uden på, men det siger meget om, hvad der er indeni. En fælles tankegang. Et stærkt brand. En forpligtelse til kvalitet, funktion og samhørighed.

At bringe Ariens og AS-Motor tættere sammen under AriensCo EMEAA-paraplyen er ikke bare en strategi – det er noget, der leves hver dag af de mennesker bag brandet. Denne kollektion er endnu et skridt i den retning. Den er praktisk, den er velovervejet, og den bæres med stolthed.